留学生找工作可以按照以下步骤进行1 确定就业目标首先要明确自己想要在哪个行业领域或职位上找工作了解目标行业的就业趋势和需求招聘留学生，以便有针对性地准备2 建立专业网络参加行业相关的活动职业展览校友会等；即使你参加了同一家公司的提前批秋招招聘留学生，也可以参加正式的秋招，相当于多了一次提交机会～每年有两个应届毕业生的招聘季9月至12月的秋招和3月至5月的春招因此，准备回国的留学生应根据国内的时间开始准备；没有根据招聘留学生我国公务员法的有关报名条件规定，我国的政府机关或者国家企业在招聘时不会限制留学生报名，不少协会公司不仅直接打造留学生专场校招，还有不少岗位特别涉及对外贸易属性都会标明有海外经历优先所以没有限制；国家的军队警察和情报部门不招收海外留学生这是因为这些单位需要对本国国家安全负责，他们认为海外留学生可能有潜在的安全风险另外，一些职业可能需要对特定国家或地区有特殊的背景知识和情报，因此他们更倾向于招聘本国人员；建议使用领英人才招聘平台来招聘留学生首先，领英拥有来自全球不同地区各个领域的超过9亿的人才信息，而且留学生对领英这样的社交媒体招聘方式接受程度也比较高，方便企业挖掘海外留学生人才资源其次，领英的招聘管理软件可以。

通常情况下，国内秋招主要有线上线下两种参与途径线下包括企业到各个高校举办的招聘会，或是由各地方有关部门牵头举办的“留学生专场招聘会”等形式线上主要是留学生登录各企业官网提交简介和相关讯息即可留学生参加想；中金公司招聘留学生条件如下1计算机电子通信相关专业本科及以上学历212年运维工作经验，优秀应届毕业生亦可3熟悉各类证券投资业务熟悉各类证券交易及结算等业务，有支持经验优先4熟悉证券公司基金公司；现在国企都不存在编制，中石油招聘的海外留学生不存在中石油正式职工编制只存在劳动合同员工和劳务派遣员工，你得问问是和哪里签合同，如果和国内中石油签，你再问问是不是劳动合同，如果是的话就是正式员工，如果和当地公司；容易1招聘流程方面留学生华为招聘的流程和审批目前真的都很快，笔试过了之后面试还算简单，面试官也不会为难2学历方面留学生华为招聘最低学历为本科，只要是本科就可以通过；留学生想在国外找工作，主要有4种途径第一种途径就是合理利用网络国外有很多求职网站，留学生可以根据自身情况在这些网站上进行检索，比如Indeed网站，用户多，招聘信息多，而且是全球性的网站，不管你在哪个国家读书，都。

3工作经验要求一些招聘企业或学校可能对应聘者的相关工作经验有要求，通常要求12年以上的相关工作经验4语言要求对于海外留学生，通常需要具备流利的英语听说读写能力，并且要通过面试或考试5个人素质要求通常要求；作为留学生参加校园招聘可以按照以下步骤进行1 准备材料准备好个人简历求职信以及其他相关证明材料，如学位证明成绩单等2 网上申请访问目标公司的官方网站或招聘平台，在招聘页面上填写个人信息，并上传所需的材料；用人单位招聘要求 1 具有合法在日留学身份的留学生2 男女不限3 及时缴纳所在学校的学费 三具体安排 为了配合学校的教学安排，在不影响学生学习的同时确保每周80%的出勤率1 每周周日可以做全天班即白晚班一；而国家为了鼓励海归回国就业创业，同时也是考虑到国外不同的毕业时间，把回国办理就业报道手续的期限放宽到了两年，所以完全不需要担心回国只能社会招聘，办理好就业报到手续后一样可以享受校招待遇留学生留学生，是指在母国；国家欢迎海外留学生报考军队文职人员，从以往官方宣讲内容来看，是将海外留学回国人员和高校毕业生作为文职人员来源的重要渠道来看待的，符合条件的留学人员也是可以报考相应岗位的文职人员尽管在考试公告中关于招考对象一项没有。

并确保自己以外国学生的身份进入校园招聘会不会被更严格的识别出的相关政策和环节封锁在外留学生参加招聘的方式方法 报纸从当地国家的报纸上获取一些招聘的信息，尤其是那些专门刊登一些招聘信息的版面，我们应该多多的去注意。

2留学生选调生的机会 留学生可以通过参加上海选调生的招聘，获得一份稳定的工作机会同时，留学生还可以通过这个机会了解中国政府机构和企业的工作流程和文化，为自己的职业发展打下更坚实的基础。