6工商管理专业工商管理专业是人力资源考研的一个重要方向工商管理是研究工商企业经济管理的基本方法人力资源管理考研方向，它的应用性很强工商管理专业的主要课程有微观经济学统计学会计学市场营销运筹学学生需要掌握经济学方面的。

人力资源专业考研可以考的专业有人力资源管理行政管理社会保障管理科学与工程金融学心理学等1人力资源管理主要研究管理学经济学法学人力资源管理等方面的基本知识和技能人力资源管理考研方向，涉及人力资源规划招聘与配置。

行政管理人力资源管理考研方向，工商管理等等行政管理主要研究行政学政治学管理学法学等方面的基本知识和技能，进行企事业单位行政事务的管理组织协调等，而人力资源的学习范围也包括经济学，行政学等方面的知识工商管理主要研究。

人力资源管理可以考研研究生的人力资源管理通常不是专业，而是分属工商管理企业管理和行政管理公共管理专业下的研究方向，即企业人力资源管理和公共部门人力资源管理人力资源管理专业考研科目没有一个确定的科目限制。

保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称就业方向企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘人力资源开发考核薪酬管理员工培训办公室文秘等工作参考资料来源百度百科－人力资源管理。

林艳青讲师硕士研究生人力资源管理考研方向有企业管理公共管理工商管理行政管理人力资源管理统考科目是政治和英语，还有数学，但有分初试和复试，两次考试科目均不同初试科目是思想政治理论英语一数学三劳动科学。

另外，中国人民大学将人力资源管理划分为一个专门的专业还有南开大学的人力资源管理专业都是很不错的武汉大学人力资源管理研究方向战略人力资源管理知识员工管理女性职业生涯管理人力资源管理考研院校 中国人民大学。

本科如果是人力资源管理专业，大学期间应该是学习过管理学宏观经济学微观经济学高数线代等经管类这些都可以考虑。

人力资源管理专业考研方向及院校推荐如下1中国人民大学 中国人民大学，简称“人大”，是教育部直属高校，教育部与北京市共建，位列国家首批“双一流”A类“211工程”“985工程”2上海交通大学 上海交通大学。

人力资源管理专业考研方向1企业管理 企业管理专业是一门运用管理学经济学心理学等相关理论，以现代企业管理理论与应用为研究对象，培养具有坚实的企业管理理论基础较强的企业管理技能能胜任各类工商企业管理工作的高级。

还有武汉大学人力资源管理研究方向战略人力资源管理知识员工管理女性职业生涯管理如果本身是人力资源或相关专业在校学生，无论研究生还是本科毕业后都定位于人力资源方向求职要尽量读研1无太大经济压力2无太大。

人力资源管理专业跨专业考研方向，有MPA公共管理硕士，或MBA工商管理硕士，或法律硕士。

1工商管理工商管理是管理学大类中与现代企业结合最紧密的一个一级学科，会计学专业解决公司财务问题，技术经济与管理专业解释新科学技术在经济增长中的角色问题，企业管理专业解决企业的组织构成问题，现代公司管理的三大部分。

最终工作地点就是企业的HR部门，当然你想考公务员也可以，要是读到博士当老师也可以 二，这个专业考研肯定要考数学，考的是数学三人大公共管理学院的公共组织与人力资源管理不考数学，但是它是面向政府和公共组织方向。

报考人力资源管理师资格证培训，不但可以提升自己的能力，还可以经过考试的检验，让自己收获颇丰可是，报考人力资源资格证考试之后，您知道人力资源资格证考试考些什么吗人力资源管理考研方向？人力资源资格证考试内容1人力资源基础理论知识包括。

研究生的人力资源管理通常不是专业，而是分属工商管理企业管理和行政管理公共管理专业下的研究方向，即企业人力资源管理和公共部门人力资源管理初试科目取决于报考学校，企业管理专业一般考政治外语数学三管理学。

能源与动力工程能源与动力工程专业培养学生在能源领域的研究与开发，包括可再生能源能源转换和节能技术等方面的能力人力资源管理人力资源管理专业培养学生在企业组织管理中的人力资源规划员工招聘与培训绩效评估及薪酬。

本科人力资源管理，考研可以考人力资源管理企业管理管理科学与工程工商管理等专业，甚至可以报考会计金融等相近专业选择报考专业看自己的兴趣和基础，建议报考人力资源管理或企业管理。