党政干部选拔任用工作条例(党政干部选拔任用工作条例问答)
但是,在一些地方和单位,违规用人问题仍时有发生,跑官要官拉票贿选买官卖官等不正之风屡禁不止,干部群众反映强烈日前,中央颁发了新修订党政干部选拔任用工作条例的党政领导干部选拔任用工作条例以下简称干部任用条例,这既是党政干部选拔任用工作条例;#160 #160 #160 根据党政领导干部选拔任用工作条例第十条规定,选拨任用党政领导干部,必须经过民主推荐提出考察对象民主推荐包括会议投票推荐和个别谈话推荐民主推荐党政干部选拔任用工作条例的结果在一年内有效。
党政领导干部选拔任用工作条例有如下规定第六条 党政领导干部应当具备下列基本条件一具有履行职责所需要党政干部选拔任用工作条例的马克思列宁主义毛泽东思想邓小平理论的水平,认真实践“三个代表”重要思想,努力用马克思主义的立场观点;根据党中央颁布的党政领导干部选拔任用工作条例中国共产党章程北京市人事局文件和有关法律法规,制定本细则第二条本细则适应于本单位选拔任用科级干部第三条选拔任用科级干部必须坚持以下原则1管。
根据党政领导干部选拔任用工作条例要求,选拔任用党政领导干部,必须坚持下列原则一党管干部原则二五湖四海任人唯贤原则三德才兼备以德为先原则四注重实绩群众公认原则五民主公开;法律分析党政领导干部选拔任用工作条例规定工作部门领导成员拟任人选,应当征求上级分管领导成员的意见法律依据党政领导干部选拔任用工作条例第十六条 选拔任用党政领导干部,应当经过民主推荐民主推荐包括谈话调研。
党政干部选拔任用工作条例规定考察材料包括
有党政领导干部选拔任用工作条例第八条提拔担任党政领导职务的,应当具备下列基本资格一提任县处级领导职务的,应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历二提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一。
征求意见一般采用书面形式进行协管方自收到主管方意见之日起一个月内未予答复的,视为同意双方意见不一致时,正职的任免报上级党委组织部门协调,副职的任免由主管方决定法律依据党政领导干部选拔任用工作条例 第。
党的干部必须是党员,政的干部有党员,也有非党员,这个条例说的是党政领导干部,包括两个方面干部。
法律分析党政领导干部选拔任用工作条例是根据中国共产党章程和有关法律法规制定出的法律依据干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法 第四条 在党政领导干部选拔任用工作中,有下列情形之一的,追究党委。
近日,中共中央印发了党政领导干部选拔任用工作条例以下简称干部任用条例,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真遵照执行通知指出,2002年中央颁布的干部任用条例,在规范干部选拔任用工作,建立健全科学的。
1不准超职数配备超机构规格提拔领导干部,或者违反规定擅自设置职务名称提高干部职级待遇2不准采取不正当手段为本人或者他人谋取职位3不准违反规定程序推荐考察酝酿讨论决定任免干部4不准私自泄露动议民主。
党政领导干部选拔任用工作条例
党政领导干部选拔任用工作条例 第一章总则 第一条为认真贯彻执行党的干部路线方针政策,建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度,形成富有生机与活力有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,推进干部队伍的革命化年轻化知识化。
党政领导干部选拔任用工作条例第二条 选拔任用党政领导干部,必须坚持下列原则一党管干部原则二五湖四海任人唯贤原则三德才兼备以德为先原则四注重实绩群众公认原则五民主公开。
使得干部任用的程序链条更为完备,也更为透明,既为党组织加强对干部选拔任用工作领导和把关提供依据,也强化了党组织在选人用人上的责任4民主推荐结果由选拔任用的“重要依据”改为“重要参考”修订后的干部任用条例。
1一季度内本职工作或领导交办的工作任务3次含以上未能按时完成,或重大工作任务 一次未能完成造成不良影响的1 2越级请示汇报且不符合事实的1 3对各类文件不及时传达执行造成不良影响或后果的1。
党政领导干部选拔任用工作条例第七条选拔任用条件党政领导干部应当具备下列基本条件1自觉坚持以马克思列宁主义毛泽东思想邓小平理论“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,努力用马克思主义立场观点方法分析。
根据百度百科资料显示,党政领导干部选拔任用工作条例是根据中国共产党章程和有关法律法规制定出的该条例于2002年7月9日颁布实施,有利于选人用人机制挑选出优秀人才2002年7月9日,党政领导干部选拔任用工作条。