从业人员有下列情形之一的上海工伤保险，应当认定为工伤一在工作时间和工作场所内上海工伤保险，因工作原因受到事故伤害的二工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的三在工作时间和工作场所内，因；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省自治区直辖市人民政府规定上海市工伤保险实施办法第四十一条致残七至十级待遇工伤人员因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇一从工伤保。

上海市工伤赔偿标准如下1医疗费签订服务协议的医疗机构内，符合规定范围内的医疗费2康复费签订服务协议的医疗机构内，符合规定范围内的医疗费3辅助器具费经劳动能力鉴定委员会确认需安装辅助器具的，发生符合。

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依据 社会保险法 关于 上海 工伤保险 怎么报销流程的规定 第三十八条 因 工伤 发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付 一治疗工伤的 医疗费用 和康复费用 二住院伙食补助费 三到统筹地区。

为保障工伤人员的基本生活，根据上海市工伤保险实施办法以下简称实施办法规定，经市政府同意，自2022年1月1日起对本市致残一级至四级工伤人员的伤残津贴和生活不能自理工伤人员的生活护理费标准进行调整，现通知。

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根据上海市工伤保险实施办法规定 第五章 工伤保险待遇 第三十二条就医原则 从业人员因工作遭受事故伤害或者患 职业病 进行治疗，享受 工伤医疗待遇 工伤人员治疗工伤应当在本市定点医疗机构或者职业病定点医疗。

上海市工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付上海市工伤保险实施办法第三十七条停工留薪期待遇从业人员因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的，在停工留薪期内，原工资福利。

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1、享受以下待遇一从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资二从工伤保险基金按月。

2、一 工伤保险 待遇 上海 地区的标准 根据 工伤保险条例 第三十三条规定， 工伤 职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为 停工留薪期 ，按遭受事故伤害前正常上班期间 工资福利 待遇不变，由。

3、上海市社保卡服务平台上海市社保局官方网站是上海市社保卡服务平台，上海市社保卡服务平台提供上海工伤保险了包括工伤保险在内的各种社会保险信息查询服务前往网站后，用户需要登录个人账户，输入个人身份证信息进行认证，便可以进入服务页面。

4、符合工伤保险条例第十四条第十五条规定情形之一，且无第十六条规定情形的，应当认定为工伤或者视同工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤一在工作时间和工作场所内，因工作原因受到。

5、月支付伤残津贴标准级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额2职工因工致残被鉴定为五级。

6、一2022上海工伤赔偿标准一览表 据上海市工伤保险实施办法规定 第五章 工伤保险待遇 1第三十八条生活护理待遇 工伤人员已经评定伤残等级并经鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理。

7、法律主观十级工伤赔偿 标准医疗费1职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救2治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录工伤保险药品目录工伤保险住院服务标准的，从。